Менеджеры по продажам есть в самых разных сферах: от банковского сектора и телекоммуникаций до металлопромышленности. Вне зависимости от специфики каждой из них, задача менеджера по продажам — добиться максимально возможного числа сделок и объема продаж.
Сегодня вы узнаете, где найти крутого менеджера по продажам и, какие три главных вопроса помогут вам понять, тот ли это кандидат, которого вы ищите!
— Для тех, кто меня не знает:
Я, Михаил Гребенюк:
— Основатель GrebenukResulting.ru
— Автор книги «Отдел продаж по захвату рынка» Хит продаж в Литресе www.litres.ru/m-grebenuk/otdel-prodazh-po-zahvatu-rynka/
— Спикер №1 Бизнес Молодости по продажам
— Автор курса совместно с БМ «Продажи как система», который прошли 4 000 человек
c 2013 года, мы построили более 57 отделов продаж под ключ в РФ, СНГ и Европе.
Без шаблонов, мотивационных тренингов и лекций собственникам «как делать бизнес».
За 3 месяца мы своими руками создаем систему в отделе продаж, и обучаем собственника
как ею управлять, для стабильного роста выручки, без личного участия в продажах.
❓Хотите отдел продаж, который будет классно продавать без Вас? И наконец то уделить время семье, развитию компании и просто начать жить, а не пахать 10-12 часов в сутки?
Чем скорее Вы – как предприниматель – поймёте, что Вам нужна помощь, тем скорее Ваш бизнес начнёт стремительно развиваться. Соответственно, чем дольше Вы будете медлить, выполняя всю работу самостоятельно, тем дольше будет застой. Развитие попросту не наступит без чьей-либо помощи.
Как начинающий бизнесмен и предприниматель я был весьма легкомысленным: любил называть себя «предпринимателем», но на деле был скорее независимым контрактором, всё делал сам. Бумаги, процессы, документация… Всё это было на мне, но мой бизнес не развивался. Пока я не нашёл ассистента. Тогда я и понял, что развиваться можно только с чьей-либо помощью.
И сегодня я расскажу, на что смотрю лично я при выборе персонального ассистента:
1. Ассистент не должен быть слишком чувствительным
Такой человек лишь добавит Вам новых забот. Когда задача помощника – наоборот, снять с Вас побольше проблем. Чтобы Вы могли сфокусироваться на главном.
2. Ассистент понимает значение слова «секретарь» и то, чем он занимается
Секретарь – это тот, кто сохраняет секреты
И любой кандидат должен знать, что одна из его главных задач – хранить всевозможные бизнес-секреты, которые Вы обсуждаете наедине.
3. Он знает несколько языков (если это важно для Вашего рынка)
4. Он не боится начальника
Ассистенту нужно работать со мной, без опасений, серьёзно относиться к нашему бизнесу и нарабатывать опыт, ведь я буду многому обучать.
5. Он готов говорить правду
Тот, кто боится Вас – правды не скажет. И тем самым оттянет проблему, которую стоило незамедлительно разрешить. А через месяц она станет серьёзнее, и будет стоить Вам денег.
6. Он не паникёр
Паника – штука заразная. А мне нужен человек спокойный, собранный, умеющий справляться с проблемами без нервов, срывов и паники.
7. Он мастер звонков
Умеет общаться по телефону.
8. У него приятный голос
Я предпочитаю тех, с кем приятно общаться по телефону. Акцент для меня не проблема.
9. Приятный на вид
Мне не нужен «соблазн», а просто приятные люди.
10. Он трудолюбив
Не боится усердно работать.
11. Умеет ладить с людьми
Находить с ними общий язык. Без труда идёт на контакт и заводит знакомства.
12. Он осторожен
Осторожность – это особенность секретарей. Никаких разговоров за Вашей спиной. А то с такими я тоже раньше работал – они держались недолго.
13. Увольняйте ассистентов как можно быстрее
Не затягивайте. Не нужно ждать по полгода. Так Вы оттягиваете проблему, даёте им глубже погрузиться в процесс, установить с Вами связь… А потом Вы их вдруг увольняете. Это ранит. Если через пару недель Вы от него не в восторге – ищите другого. Объясните, что это был испытательный срок.
14. Не нужно разводить шуры-муры
Представьте, что Вы потратили несколько лет, чтобы сделать помощника своей «правой рукой», а потом происходит нечто подобное… И всё это рушится. Меняются отношения, на Вас давят эмоции, Вы начинаете отвлекаться… В итоге Вам придётся разорвать с ним деловые отношения и начинать всё с нуля.
― Патрик Бет-Дэвид
=====================================
Оригинальный видеоролик принадлежит Патрику Бет-Дэвиду и официальному каналу Valuetainment. Перевод контента с официального канала выполняется с разрешения автора.
Вебинар для секретарей, личных помощников, персональных и бизнес-ассистентов, менеджеров проектов о развитии карьеры в административной сфере, а также для тех, кто рассматривает для себя эту профессию.
Спикер — Марина Егорова, основатель Компании Smart and Talented. Professional Assistants — лидера российского рынка по подбору и обучению административных профессионалов, а также основателя самого большого коммьюнити ассистентов — PA CLUB RUSSIA.
Заходите на сайт нашей Школы — school точка smart-and-talented точка ru.
Приходите к нам «на прокачку» (для действующих помощников) и за освоением новой профессии «с нуля», учитесь из любого города!
Выдаем документы государственного образца по окончании курса «Ассистент на миллион».
Всегда рады видеть в нашей Школе!
Хотите создать свою онлайн-школу, продюсировать себя или своего эксперта?
Регистрируйтесь на бесплатный вебинар → acl.bz/trbregweb
Олег Торбосов. Как нанять лучший персонал?
⠀
Привет, друзья! Сегодня делимся с вами взрывным выступлением — на сцене Олег Торбосов, предприниматель, основатель сервиса онлайн-оценки персонала HrScanner и владелец агентства недвижимости Whitewill.
⠀
Как, не будучи экспертом, суметь построить бизнес, который приносит ему почти миллиардный ежемесячный оборот? Нужно просто искать правильных людей, которые разбираются в вопросе лучше вас. Олег Торбосов расскажет о том, куда смотреть и на что обращать внимание при наборе команды.
⠀
Что такое формула HiPo и как она поможет нанять суперсотрудника? Как выглядят 9 классических проблем найма? В чем измеряется продуктивность работника и как ее оценить? Что такое фиксированные идеи и зачем их нужно ломать?
⠀
Узнаете, посмотрев это видео. Настоятельно советуем подготовить блокнот для заметок — полезной информации будет очень много!
⠀
Не забудьте поставить лайк и отправить ролик друзьям — каждому предпринимателю будет полезно узнать лайфхаки, которыми щедро делится Олег.
⠀
Расскажите в комментариях, на что бы вы обращали внимание при найме соискателя?
#найм_персонала #hr #рекрутинг #ACCEL
Скачивайте бесплатно список прибыльных ниш в онлайн-образовании: acl.bz/tbsnishi
Еще больше кейсов и полезной информации на нашем портале: acl.bz/trbportal
Прими участие в онлайн-марафоне, состоящем из 8-ми бесплатных вебинаров и домашних заданий, которые позволят тебе прокачаться в таких сферах как: трафик, маркетинг, упаковка, система, финансы bit.ly/2ob1DkE
Петр Осипов в рамках программы МЗС: большой разбор участника или как идти на свой страх. Почему нужно стремиться к освобождению личного времени, а не его заполнению?
Интервью Марины Егоровой на телеканале WBC. 2016 год.
Все о личных помощниках, персональных ассистентах: требования со стороны руководителя, сколько зарабатывают ассистенты, требования к кандидатам. Какой карьерный рост у персонального ассистента?
Из интервью Вы узнаете:
* Как построить карьеру ассистента: от ресепшн до менеджера проектов или собственного бизнеса?
* О качествах, которые ищут руководители в своих помощниках, а что не приемлют;
* О рынке труда ассистентов и возможностях заработной платы;
* О возрасте ассистентов: можно ли найти работу в этой сфере после 35?
* И о том, почему руководители на эту должность предпочитают брать женщин и редко рассматривают мужчин.
Подробнее о карьере ассистента Вы можете найти отдельный вебинар на нашем канале.
В сегодняшнем видео, я познакомлю вас с Дмитрием vk.com/id446775997. Он зарабатывает на услугах грузчиков от 100К в месяц. Данный бизнес можно начать без вложений. Бизнес с минимальными вложениями. Бизнес без вложений.
Добро пожаловать на шоу #спросиуолеся. Очень часто у меня спрашивают абсолютно разные вопросы: как начать бизнес с нуля? Как продвинуть бизнес в интернете? Как формировать команду? Как делать EMail маркетинг… Все что угодно. Все что приходит Вам в голову касательно бизнеса и не только. И я принял решение начать отвечать на все ваши вопросы бесплатно. Вы можете писать свой вопрос прямо в комментариях к этому видео. Либо в Вконтакте и Instagram с хештегом #спросиуолеся. В этом выпуске я отвечу на следующие вопросы: Что делать если страшно и не понятно как нанять первого сотрудника, как побороть сомнения и барьеры при запуске своего бизнеса/идеи. Все подробности в видео! Будет интересно — приятного просмотра и ставьте лайк!
Пишите свои вопросы прямо сейчас и скорее всего, я отвечу вам в следующем выпуске
Ставьте лайк если видео полезным для Вас, а также поделитесь этим видео с друзьями, они будут Вам благодарны: www.youtube.com/watch?v=pX9tCpvZoUQ
Для тех кто читает описание полностью у меня есть подарок: goo.gl/iXjAOU
____________________________________________________________________
Также рекомендую посмотреть предыдущие выпуски на моём канале:
Узнайте как получить 70 шаблонов отдела продаж на сумму 1 500 000 руб. — goo.gl/x8PFqP
Вебинар, на котором Катерина разберет Ваш отдел продаж. Увеличить продажи на 30% за 60 дней! — goo.gl/K9Rzu8
В этом выпуске мы обсудим, как заработать миллион на чат-ботах в продажах, как их внедрить, что они должны делать и почему за ними будущее.
2:26 Кейс от компании «МозгоБойня», оборот в 2017 г. – 140 млн руб., итог обучения – рост продаж в 2 раза
3:55 Что сделать для такого результата?
5:07 Какая программа удобна для работы по франчайзинговой схеме и какая схема помогает продавать франшизы?
7:10 Как контролировать невыполненные задачи с помощью чат-бота?
9:02 Как мотивировать франчайзи делать больше продаж?
9:43 Как система мотивации влияет на результат?
10:00 Как личные цели сотрудников соединить с целями компании?
13:37 Как заработать миллион? Регистрируйтесь на бесплатные вебинары каждый вторник — mk.oy-li.ru/webinar-1/?utm_source=youtube
14:24 Кейс. Производство и продажа дизайна украшений
21:10 Как настроить отчетность в мессенджерах?
22:38 Применение чат-ботов в продажах?
25:15 Узнай, как получить в подарок 70 шаблонов ценностью 1 500 000 руб. Вам сюда — blog.oy-li.ru/70-templates/?utm_source=youtube-kak-zarabotat-million-timeline
25:50 Почему будущее за чат-ботами, и они помогут заработать миллион?
30:30 Пример чат-бота
31:30 Какой контент публиковать в чат-боте, чтобы заработать миллион?
Как заработать миллион? Используйте такой инструмент, как чат-боты. Это программа, которая сама, на основе заданных алгоритмов общается с человеком. По сути это виртуальный собеседник
Сегодня чат-боты достаточно несложно создать в Телеграм. Чат-бот может запрашивать контакты, предлагать подписку на рассылку, предлагать посмотреть видео, возможность задать вопрос и получить ответ.
Чат-боты – это будущее продаж. В чем его преимущества:
1. В чат-боте собирается только ваша целевая аудитория
2. Доставка и открываемость сообщение гораздо выше, чем электронных писем. Если неплохим процентом открытия писем считается 25%, то в чат-ботах эта цифра достигает 90%.
3. Каждой целевой аудитории за счет чат-бота можно давать разную информацию и делать разные предложения.
4. Чат-бот удобен, чтобы работать с текущей базой клиентов, допродавать ей такой же продукт и предлагать новые.
5. Можно использовать чат-бот как службу поддержки, запрограммировав варианты ответов и не привлекать людей к этому направлению.
6. Также можно использовать чат-боты, чтобы собственник ежедневно видел главные цифры в продажах. Настройте его так, чтобы один раз в день бот отправлял сообщение со следующими данными:
• Сколько поступило лидов за день
• Сколько обработано
• Сколько целевых лидов
• Сколько оплачено
• Сколько денег поступила
• Сколько заказов потеряно
Сейчас многие считают, что не стоит вкладываться в чат-боты, а лучше ратить бюджет на Фейсбук и Инстаграм, Ютюб. Но в последнее время их политика только подтверждает, что им выгодно, чтобы ваши посты показывались меньшему количеству людей, чтобы вы тратили деньги на их продвижение.
Используйте советы из видео, чтобы разработать и внедрить свой чат-бот. Если вы хотите узнать, как лучше это сделать именно в вашей сфере бизнеса, оставляйте контакты — mk.oy-li.ru/youtube/